Изменения в 283 Федеральном Законе

Регулировать отношения в сфере денежного довольствия определённых категорий граждан призван ФЗ 283 о социальных гарантиях. Правовая норма актуальна для всех, кто состоит на государственной службе. Это означает, что данной группе людей доступна поддержка со стороны государства в виде социальных гарантий.

Предмет и цели 283 ФЗ

Правовая норма 283 отвечает за:

  • довольство работников со специальными знаниями в государственной сфере своим заработком. В том числе и лица, проходящие противопожарную службу в федеральных органах, которые также включаются в эту категорию;
  • выдачу жилья;
  • медицинские страховки, некоторые льготы по обслуживанию в больницах и поликлиниках;
  • обеспечение социальными гарантиями.

Закон о соц гарантиях 283 сотрудников ФСИН касается работника и его семьи, а также граждан, которые находятся на попечении должностного лица, а также бывших сотрудников, которые были сняты с должности в государственных органах, а именно:

  1. Законного супруга или супруги, брак которых официально зарегистрирован и одна из сторон является должностным лицом государства.
  2. Супруги или супруга, состоявших в браке с сотрудником на момент его гибели.
  3. Детей возраста менее восемнадцати лет.
  4. Детей-инвалидов от восемнадцати лет, получивших данный статус до наступления совершеннолетия.
  5. Дети сотрудника возрастом до двадцати трёх лет, обучающиеся очно в институтах.
  6. Лиц, находящихся на полном или частичном обеспечении сотрудника ФСИН.
  7. Граждан, признанных иждивенцами, то есть нетрудоспособными, имеющими группу инвалидности.

Описанные выше группы граждан РФ могут получать соцобеспечение равно, как и сам сотрудник ФСИН.

Финансовая поддержка государства включает в себя:

  • выдачу пособий во время службы;
  • материальную поддержку для покупки, постройки или съёма жилья;
  • медицинское обслуживание и лечение в оздоровительных комплексах;
  • денежную поддержку на дату смерти или пропажи без вести родственников или членов семьи;
  • страховку и возмещение вреда по должностным обязанностям сотруднику возмещает ФСИН в денежном эквиваленте.

Изменения в законе № 283

6 лет назад в декабре закон вступил в действие, а последние поправки были внесены 2 года назад в конце ноября. Некоторые пункты были изменены, а другие полностью переизданы.

В пункт 2 ст. 11 решили добавить данные о том, какая минимальная сумма будет выплачиваться стабильно на содержание детей в месяц. Ежемесячную выплату подсчитывают исходя из того, в каком районе проживает сотрудник, и с помощью специально рассчитанных коэффициентов.

В пункт 3 ст. 11 внесли дополнения, в которых указаны размеры и сроки ежегодного отдыха в санаторно-курортных комплексах детей сотрудников ФСИН. Сумма выплаты зависит от показателя инфляции на данный момент в стране.

Также органы правления собираются осуществить переустройство в 2018 году о социальных гарантиях и выплатах государства сотрудникам ФСИН, целью которой является проведение мероприятий, помогающих сохранить и повысить фундаментальную часть заработной платы сотрудников. Данное решение не претворялось в жизнь уже несколько лет, поэтому за издание нового законопроекта власти возьмутся с большим энтузиазмом.

На сегодняшний момент рассматривают возможность повышения заработной платы, а также установку условий, от которых и будет в какой-то степени зависеть сумма оклада:

  1. Занимаемая должность и звание (влияет на зарплату).
  2. Количество лет службы (материальные поощрения).
  3. Исполнение должностных обязанностей в специфичных условиях труда (премии).

Руководство также имеет право оценить примерное исполнение своих обязанностей сотрудниками в виде премий и поощрений.

В этом году сотрудникам ФСИН могут надеяться на повышение ставки, так как ранее финансирование в этой сфере было урезано. Для того чтобы стабилизировать положение и избавиться от дисбаланса между окладом простых служащих и чиновников, Министерство всё больше склоняется в пользу нового законопроекта.

Это означает, что, возможно, в скором времени жалование чиновников понизится, что создаст возможность повысить оклад за труд простых служащих и установить некое равновесие.

Конечно, такой пункт ФЗ 283 о социальных гарантиях государства сотрудникам ФСИН ещё пока только обсуждается. В любом случае вводить новшества будут не так быстро, исходя из расчёта времени, за которое служащие ведомства смогут адаптироваться.

Разделы закона 283 ФЗ

Закон о социальных гарантиях сотрудников ФСИН #283 ФЗ защищает интересы органов власти и включает 20 статей, в которых указаны объяснения терминам и понятиям, используемых в законодательных актах.

В последних даётся описание социальных гарантиий, которые могут получить госслужащие, а также некоторые изменения, действующие на сегодняшний момент.

Ниже рассмотрим статьи, которые не были изменены при предыдущих изменениях закона, но являются необходимыми для рассмотрения.

В статье № 2 говорится о денежных выплатах работников ФСИН, которые выступают основным стимулирующий к трудовой занятости и выполнению приписанных рабочих обязательств фактором.

Сумма оклада выплачивается посредством:

  • ФЗ 283;
  • законодательных и нормативных актов РФ.

И состоит из:

  1. Оклада в месяц, который зависит от присвоенной должности.
  2. Месячного оклада по уровню замещаемой должности.

В соответствии с пунктами статьи №2 сумму ежемесячной выплаты указывает не вышестоящее руководство, а Правительство РФ.

Сотрудники ФСИН могут получать дополнительные выплаты:

  • выслуга лет вознаграждается ежемесячной прибавкой;
  • прибавка за повышение звания в должности;
  • служба в специальных условиях также оценивается в виде прибавки к окладу;
  • дополнительная плата сотрудникам в компетенции, которых распоряжение данными государственной важности;
  • премия за примерное исполнение своих обязанностей;
  • личностный рост и особые достижения оплачиваются дополнительно.

Кроме вышеперечисленных случаев, когда положена надбавка, существует ещё один — исполнение служебных обязанностейвместе с риском для жизни.

В этой же статье указана сумма прибавки по продолжительности службы:

  1. Не менее двух и до пяти лет — сумма надбавки составит около десяти процентов от общей.
  2. От пяти до десяти лет — пятнадцать процентов.
  3. От десяти до пятнадцати лет — двадцать процентов.
  4. От пятнадцати и до двадцати лет — около двадцати семи процентов.
  5. От двадцати до двадцати пяти лет — тридцать процентов.
  6. От двадцати пяти лет — более сорока процентов.

Следует обратить внимание на то, что процедура начисления стажа и соответственно надбавок осуществляется только Правительством РФ.

В статье №3 указаны соцгарантии, касающиеся выплат пособий в денежном и других эквивалентах. Например, когда работник отправляется в поездку по службе, ему начисляются командировочные.

В ст. 3 прописано: государство выступает гарантом, который берёт на себя обязательство спонсировать переезд в другие города, переход на новое рабочее место, поступление в учебные организации.

Такая помощь государства называется пособием, выделяют две его формы:

  • подъёмные(получают как один оклад при переезде в другой город ввиду перехода на новую должность сотруднику и его семье);
  • суточные (получают определённую сумму командировочных на работника и участников его семьи; оплату начисляют за каждый день дороги).

Государственное лицо имеет право требовать оплату общественного транспорта, билета на поезд и перелёта. Обратно, исключением является такси, на которое государство не предоставляет компенсации. Согласно статье №3 при наличии у сотрудника личного транспортного средства, которое он решил использовать в служебной поездке, он обязательно получает за это денежное возмещение.

Должностное лицо УФСИН больше не получает соцгарантий в следующих случаях:

  • увольнения по причине неисполнительности или нарушениях правил дисциплины;
  • согласно контракту существовали ограничения, которые были нарушены;
  • руководство не видит в сотруднике надёжного работника;
  • указал неправдивую личную информацию и данные о членах семьи;
  • получил наказание за деяние в виде судимости;
  • выступил как потребитель наркотических, психотропных веществ, а также алкоголя;
  • совершение запрещённых действий по службе. При этом не играет роли по незнанию или умышленно был нарушен запрет;
  • отказ принять на должность ниже текущей.

Также тем лицам, которые состояли на службе в госорганах времён СССР и достигли определённых успехов, сумма единовременного пособия возрастает в два раза.

В статье №4 говорится об условиях получения пособия для покупки или постройки жилого помещения. Получить такую поддержку со стороны государства могут только те сотрудники УИС, которые отслужили более десяти лет. За время исполнения своих должностных обязанностей такое пособие можно получить один раз.

Одновременно предоставить работнику федеральной службы пособие могут при следующих обстоятельствах:

  1. Он — не наниматель ведомственного жилья.
  2. Его жилое помещение не пригодно для эксплуатации в жилищных целях.
  3. Проживает в коммунальном помещении.
  4. Проживает в общежитии или неизолированной квартире.

В статье №7 речь идёт о минимальных размерах площади в собственность:

  • один человек может получить не более тридцати трёх кв. метра;
  • семья из двух человек получает до сорока двух кв. метра;

3 человека и большее их число могут рассчитывать на восемнадцать кв. метров на каждого из них.

Также пункты статьи описывают группы лиц, которые имеют право получить дополнительную площадь размером двадцать кв. метров, а именно:

  1. Работники МЧС, МВД.
  2. Работники с учёной степенью и званием.

Исходя из статьи №44 работникам таможенных служб доступны некоторые льготы, а именно:

  • выдаются билеты и документы для проезда в служебных целях;
  • без очереди предоставляется бронирование и получение мест в гостиницах;
  • при выполнении задержания преступника или мер по пресечению нарушений пользование общественным транспортом и другими видами, кроме такси, осуществляется бесплатно без предъявления документов. Если операция происходит в сельской местности, то проезд на попутном транспорте при предъявлении документов;
  • установка средства связи в жилое помещение производится в течение одного года после заступления на службу.

В качестве дополнения можно указать ещё одну статью № 37. В ней описано, что работники учреждений по исполнению наказаний, могут рассчитывать на материальную поддержку от федеральной системы единовременно и на момент обзаведения хозяйством. Сумма составляет около двух-трёх окладов сотрудника и устанавливается Правительством РФ.

Существует ряд обстоятельств, когда получение этой выплаты возможно:

  1. Гражданин РФ был принят на должность и стал сотрудником после того, как закончил учёбу в образовательном учреждении федеральных органов.
  2. Гражданин принят на должность как выпускник института.
  3. В первые три месяца после заключения брака.

Применение на практике и возникающие проблемы

Судебная практика богата на разбирательства по данной категории дел, комментарии юристов неоднозначны, но общее мнение сводится к тому, что система контроля отношений в сфере денежного обращения государственных служащих, описанная в 283 ФЗ, вполне справедлива.

Например, два года назад в г. Тамбов с иском о постоянной ежемесячной компенсации в денежном эквиваленте в районный суд обратился гражданин РФ. Аргументом указал, что его сын, сотрудник ФСИН, проходил службу в органах и во время командировки при участии в боевых действиях погиб.

В статье указано, что при обстоятельствах, когда сотрудник не избежал смертельного исхода по причине безукоризненного выполнения предписанных служебных обязанностей, указанным лицам должна начисляться сумма компенсации каждый месяц.

Размер выплаты составляет разница между долями частей материальных выплат отца и погибшего работника, и установленной им пенсией по причине отсутствия теперь кормильца. Чтобы установить, какая сумма денежного довольствия будет получена каждым, заработок погибшего сотрудника делят на число лиц, которые вправе получать компенсацию в денежном эквиваленте каждый месяц.

Являясь отцом погибшего, гражданин рассчитывает на право ежемесячно получать выплату в качестве компенсации.

Просил суд признать за ним возможность получать материальные выплаты пожизненно и назначить оплату задолженности с учётом инфляции, которая образовалась вследствие неуплаты в течение года после смерти сотрудника ФСИН.

Ленинский районный суд постановил:

  • выполнить просьбу отца;
  • признать за последним возможность на получение выплат каждый месяц.

Правильное оформление заявления для обращения в суд с целью дальнейших разбирательств показано в интернете, можно скачать и просмотреть презентацию на соответствующих сайтах.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

один × 1 =

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: